促进“马上就办”常态化

“马上就办”是习近平同志多年前就提出的工作要求，指的是抓落实、讲效率的态度。新形势下做好党和国家各项工作，仍然需要这样的态度，并且要让这样的态度成为工作习惯，形成良好作风。河南省商丘市认真践行“马上就办”的要求，探索建立抓落实、讲效率的工作推进机制，在“马上就办”常态化、制度化方面摸索出一些有益经验，推动了全市经济社会持续健康发展。

提升思想认识是前提。思想是行动的先导。认识不清，落实就会走偏；境界不高，作风就会漂浮。“马上就办”体现了闻令辄动、雷厉风行的精神状态，体现了一抓到底、好事办好的做事风格，强调事情定了就办、办就办好，绝不允许拖拖拉拉、半途而废，绝不允许弄虚作假、做表面文章，绝不允许胡干蛮干、不尊重实际、不讲究方法。让“马上就办”成为习惯，广大党员、干部必须牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，切实增强不折不扣贯彻落实中央决策部署的政治自觉、思想自觉和行动自觉，以干为先、务求实效。要有吃苦受累的思想准备，发扬艰苦奋斗的优良传统；坚持一切从实际出发，尊重客观规律，察实情、出实招，办实事、求实效；善于寻求中央精神与本地区本部门工作实际的结合点，找准关键、讲究方法，力求取得事半功倍的成效。

项目化是重要方法。部署和任务不具体、不深入，就还是停留在“想到”，没有落实到“办到”，也必然无法让老百姓“得到”。“马上就办”包含对部署和任务进行分解的过程，需要找到贯彻落实的抓手，把每项部署和任务具体化、明晰化。项目化是一个重要方法，它能高效聚合各种生产要素。贯彻落实某项部署或任务，需要迅速聚合资金、技术、人才等各种资源。项目提供了一个整合资源的载体和平台，使各种资源都能为该项部署或任务服务，促进更好实现工作目标。项目化的方法易于进行目标化管理。通过掌握具体项目的进度，我们能够直观地了解某项部署或任务的落实进展情况，能够明确各项工作任务的责任主体。可以建立工作台账，制定具体推进计划，明确目标任务和进度，强化责任分解，严格组织实施、指导检查、评比验收。

完善工作推进机制是保障。只有理顺机制，才能为贯彻落实创造更好的条件。这包括完善用人机制，把落实抓得好的干部用起来；健全问责和奖惩机制，做到奖惩分明、导向鲜明；理顺决策机制，让决策建立在深入调查研究的基础上；等等。商丘市健全工作机制，完善市委工作规则和市委常委会议事决策规则，建立“三·五”基层工作日（每月25日、15日、5日分别为市、县、乡三级联系基层工作日）、重点项目推进联审联批周例会、网络舆情快速及时回应联动工作机制等，充分发挥各级党委统揽全局、协调各方的领导核心作用，形成上下左右联动、社会各界协同的良好氛围。健全用人机制，把肯干实事、敢干难事、善干大事，群众公认、业绩突出的干部选拔到重要岗位上来，引导和激励党员、干部把心思花在谋发展上、把精力用在抓落实上。健全督导机制，坚持综合督导和专项督导相结合，强化跟踪问效，及时掌握情况，推动任务落实。建立考核奖惩机制，用好考核结果，树立鲜明导向，更好激励先进、鞭策后进。健全总结机制，以日保周、以周保月、以月保年，以踏石留印、抓铁有痕的韧劲和恒心，不断把工作推向深入，促进“马上就办”常态化。